Ce mardi 3 septembre a eu lieu la réunion du comité central d’entreprise (CCE) de réponses aux questions sur le projet de transformation de l’organisation d’Aluminium Dunkerque, qui s’est déroulée de 9h à 18h.
Cette réunion avait pour objectif d’apporter des explications et des clarifications par écrit aux questions soulevées par le cabinet d’expertise SECAFI et les organisations syndicales.
De nombreux échanges de grande qualité ont eu lieu et nous ont permis de répondre en détail sur différents sujets, notamment sur :
- Les chantiers et leur mise en oeuvre : des précisions ont été données sur le fonctionnement de certaines équipes après la réalisation du projet, sur les besoins de formation et les changements à apporter pour la mise en oeuvre.
- Les actions à mettre en place pour maintenir et développer un meilleur niveau de fiabilité au sein de l’usine.
- Les conditions de travail même si cet aspect est traité par le CHSCT.
- Les aspects économiques : les réponses orales ont été apportées et les réponses écrites seront envoyées aux membres du CCE.
Même si le LME remonte et c’est une bonne nouvelle, il remonte également pour nos concurrents et n’améliore pas notre compétitivité à court terme. Le projet de transformation de l’organisation doit permettre à l’usine d’améliorer sa compétitivité à long terme pour s’autofinancer, et ce même en cas de LME bas, dans un contexte d’augmentation des prix de l’énergie.
Les prochaines étapes sont :
- Le CE de déclinaison le 4 septembre,
- Les CCE et CE de recueil d’avis les 16 et 17 septembre
La direction se félicite des échanges et des clarifications qui ont pu être apportées et reste convaincue que ce projet est essentiel pour faire d’Aluminium Dunkerque le producteur d’aluminium le plus compétitif d’Europe et de manière pérenne.